基本情况

性 别

女

民 族

出生年月

汉族

1992.01

政治面貌

中共党员

最后学历

最后学位

获学位单位

电子邮箱

博士研究生

博士

清华大学

huxt20@bistu.edu.cn

性 别

女

民 族

出生年月

汉族

1992.01

政治面貌

中共党员

最后学历

最后学位

获学位单位

电子邮箱

博士研究生

博士

清华大学

huxt20@bistu.edu.cn

所属院系、学科及研究方向

所属系

工商管理系

所属学科

工商管理

研究领域

企业战略、国际化、创新

工作经历

2020年至今

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主讲课程

本科生：管理学、互联网+与现代企业管理、科研文献导读实训、企业经营模拟

硕士生：流程管理

社会兼职

无

学术论文

[1] Hu X, Lyu W, 2024. Strategic asset-seeking acquisitions and marketing capabilities of Chinese multinationals: An ability, motivation, and opportunity perspective[J]. Industrial Marketing Management, 118: 200-211. 【SSCI，中科院1区Top期刊】

[2] 胡潇婷, 吕文晶, 李纪珍, 2024. 知识距离与中国海外并购企业的创新绩效：通途或天堑？[J]. 科学学与科学技术管理, 45(2): 132-151. 【CSSCI】

[3] Hu X, Lyu W, Zhang R, 2024. Use cross-border M&As to build innovation ecosystems: ESG practices, governmental control, and EMNEs’ green technological innovation[J]. International Journal of Technology Management, 96(1/2/3): 6-34. 【SSCI】

[4] 胡潇婷, 高雨辰, 金占明, 等. 2020. 海外并购对企业探索式和利用式创新绩效的影响研究：基于中国的实证分析[J]. 科学学与科学技术管理, 41(09): 35-54. 【CSSCI】

[5] Hu X, Lyu W, Zhang C, 2024. Cross-Border M&As, Complements or Substitutes for Chinese Multinationals’ Innovation Performance?[J]. Academy of Management Proceedings, 2024(1): 19667. 【AOM会议论文】

[6] HU X, LYU W, JI H. 2022. Cross-Border M&As and Green Innovation among Emerging Market Multinationals: Evidence from China[J/OL]. Academy of Management Proceedings, 2022(1): 15657. 【AOM会议论文，Best Paper Finalist】

学术著作与教材

无

研究课题

[1]参与：北京市社科基金项目“深化北京市地方标准评价机制研究”（22JCC098）

[2]参与：高校人文社会科学重点研究基地重大项目“中国跨国公司走出去与创新驱动发展”（16JJD630005）.

荣誉与奖励

2024年年度考核优秀

2024年就业工作长庚奖、优秀班主任

2021年、2024年校级工会积极分子荣誉称号