[1] Jinhe Pan, Cuifen Yang, Yuan Ni. Evaluation of Service Capability of Cultural Product Property Rights Trading Platform in the Context of Blockchain. Proceedings-2024 International Conference on Culture-oriented Science & Technology, CoST 2024，2024（08）【EI】

[2]杨翠芬. 受教育程度对中老年人劳动参与率的影响[J].调研世界，2018（9）【北核】

[3]杨翠芬. 产业结构升级与各级教育发展的动态关系研究——基于发达国家和地区的经验视角[J]. 现代教育管理，2015（4）【CSSCI】

[4]Yang Du & Cuifen Yang. Demographic Transition and Labor Market Changes: Implications For Economic Development in China. Journal of Economic Surveys, 2014(4)【SSCI】

[5]都阳，杨翠芬. 高校扩招对中国农村地区高中入学决策的影响[J].劳动经济研究，2014（2）.

学术著作与教材

[1]参编.人力资源大数据分析：理论、技术与实践[M].经济管理出版社，2021年5月。

[2]独著.中国劳动力市场转型期个体人力资本投资决策研究[M].北京邮电大学出版社，2017年9月。 

[3]主编.劳动经济学案例与习题集[M].经济管理出版社，2016年9月。

[4]副主编.人力资源管理导论[M].中国市场出版社，2013年10月。

  [5]副主编.人力资源管理软件应用实验[M].社会科学文献出版社，2010年8月

研究课题

[1]主持：北京市社会科学基金“北京人口规模控制下的老龄化与经济增长研究:基于供给侧视角”（17YJB007）。

[2]主持：北京市教委课题“北京高新技术企业创新质量提升路径和对策研究：基于微观动机视角”（SM201811232001）

[3]主持：其它纵向课题：中关村示范区“全要素生产率实证分析”，（20190802B-3）。

[4]骨干：北京市科协专项课题：基于“两区”建设战略的海外人才需求调查及引进对策研究（bjkx202201）。

[5]参加：国家科技部重点研发计划课题：制造产品服务系统的设计与优化（2021YFF0901303）。

  [6]参加：北京社科基金项目：北京公共数据资源高质量开发及风险防范机制研究（24DTR032）

  [7]参加：人文社科和软科学项目“内蒙古自治区“两优”专项行动第三方评估项目”（ S2336043 ）

   [8]参加：北京市教委课题：京津冀城市群新型城镇化与金融支持协调发展研究（SM202011232006）

荣誉与奖励

[1] 2024年北京市优秀本科毕业论文优秀指导教师。

[2] 2022年校级优秀本科毕业论文优秀指导教师。

[3] 2019年被评为“优秀共产党员”。

[4] 2016年参加校第九届青年教师基本功比赛，获得三等奖。

[5] 2016年被评为3044am永利集团“三育人”先进个人。

[6] 2012年获3044am永利集团教育教学成果“一等奖”（第一完成人）。